本报北京2月7日电(记者邱超奕)记者从人力资源社会保障部获悉:日前,部门人社部、发布国家发①展改革委、计划教育部、联合№科技部、培育财政部、高技国务院国资委、部门全国总工会等七部门印发《关于实施高技能领军人才培育计划的发布通知》,计划从2024年到2026年,计划联合组织实施高技能领军人才培育计划,联合围绕国家重大战略、培育重大工程、高技重大项目、部门重点产业需求,发布动员和依托社会各方面力量,计划在先进◤制造业、现代服务业等有关行业重点培育领军人才,力争用3年左右时间,新培育领军人才1.5万人□次以上,带动新增高技能人才500万人次左右①。
通知明确了多项重点任务。制定专项培养计划,加强对领军人才供给需求的预测◣。加大培养培育力度,帮助领军人才及培育重点对象提高技术研发↓水平、综合素质、技能水平和实践创新能力。畅通晋升成长通道,对技『艺高超、业绩突出的一线职工,对解决重大工艺技术难题等高技能人才,可破格⌒ 晋升职业技能等级。提高待遇水平,对在技术革新或技术攻关中作☆出突出贡献的领军人▽才,企业可从成果转化所得收益中以奖金、股权等多种形式给予奖励。
同时,完善稳才留才机ㄨ制,鼓励企业创新、完善相♂关制度,吸引稳定领军人才。支持发挥作用,为领军人ぷ才参与重点项目和重大工程、领衔一线生产难题攻关、总结推广绝招绝技等提供必要帮助。加强】领军人才平台建设,对参∩与国家重大战略、重大工程、重大项目、重点产业的领军人才申办技能大师工作室等提供支◥持。选拔表彰优秀领军人才,加大省部级以上表彰奖项和省级以上政府特殊津贴■向高技能人才的支持力度,积极推荐优秀高技能人才申报参评各类表彰奖项。
通知要求,各地人社等部︻门加强组织领导、做好信息共享等工作,为领□ 军人才提供支持服务,进一步营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造√的良好氛围。
《 人民日报 》( 2024年02月08日 13 版)
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